ZV-V雷电计数器动作测试仪每台产品都强度的CPU

ZV-V雷电计数器动作测试仪每台产品都强度的CPU概述：
ZV-V雷电计数器动作测试仪每台产品都强度的CPU技术人员根据电力用户的需要而精心设计研制的。产品外型美观，携带使用方便，它替代了传统的笨重测试仪器和测试方法，深受广大专业人员的欢迎。

ZV-V雷电计数器动作测试仪每台产品都强度的CPU技术指标：

·几何尺寸：  φ36×375，头部为φ50×100
·重    量：  780g
·电    源：  DC 6V(一号干电池四节)
·输出电压：  800～1600V

ZV-V雷电计数器动作测试仪每台产品都强度的CPU注意事项：每次使用前应该确保高压侧无高压（红灯未亮）才可将仪器天线拉出。试验完毕后，先关闭电源，然后将头部导电杆对尾部地线放电后，方可将仪器收起。

ZV-V雷电计数器动作测试仪每台产品都强度的CPU使用指南：
电源开关设在器身与头部之间，任意方向旋转90度，听到“喀嚓”声后即表示电源接通，反之为电源关闭。使用前先在尾部插入接地线并与地接好，根据计数器高度在未接通电源前将头部伸缩导电杆拉出到合适长度。接通电源后绿灯亮，待红灯亮（约3～8秒）即可通过头部伸缩导电杆对避雷器计数器进行测试。该仪器无须关闭电源可反复进行测试（每次充电时导电杆应离开试品）。该仪器采用一号电池四节供电，可供大于2000次的放电测试。若电池电量不足时会延长充电时间，应及时更换。建议：长时间不用应把干电池从仪器中取出！

警告：在指示灯亮起时，人体任何部位切勿碰触放电杆，免受电击。

为规避董事辞职或离任对公司经营及股价的影响，《公司法》对董事辞职后“空窗期”董事任职义务及董事转让公司股份均有相关规定。

对于“空窗期”董事任职义务，《公司法》第四十五条规定，董事任期届满未及时改选，或者董事在任期内辞职导致董事会成员低于法定人数的，在改选出的董事就任前，原董事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定，履行董事职务。董事任期由公司章程规定，但每届任期不得超过三年。董事任期届满，连选可以连任。

深圳大成律师事务所合伙人涂成洲处告诉记者，目前相关法律对于董事改选的时间长短没有明确限制。

对于董监高的股份转让，《中小企业股份转让系统业务规则（试行）》未专门做规定，但《公司法》一百四十一条规定，公司董事、监事、管理人员应当向公司申报所持有的本公司的股份及其变动情况，在任职期间每年转让的股份不得超过其所持有本公司股份总数的百分之二十五。

且所持本公司股份自公司股票上市交易之日起一年内不得转让。上述人员离职后半年内，不得转让其所持有的本公司股份。另外，公司章程可以对公司董事、监事、管理人员转让其所持有的本公司股份作出其他限制性规定。

业内人士指出，尽管相关法律法对董事离职进行了相关规定，但如何解决董监高流动性较高的问题，如何防范对相关公司经营可能造成的影响值得思考。

“一个团结奋进的董事会，以及多名优良董事，是企业规范运营、持续发展不可或缺的基础。”周运南说，“为避免企业董事频繁流失，首先在组建或改组董事会时，应注意董事会结构的合理性和配置的互补性；其次要注意维系董事与公司利益的相关性；其三要让董事具备真正意义上的建议权和决策权。”

从公司决策层面看，崔彦军指出，公司董监高能使企业经营保持连续性和稳定性。因此，董监高群体任职的稳定性对公司有重大影响。要避免董事的频繁流失，首先企业要合规守法经营，提高重大事项的透明度，减少董事的任职风险；其次，要给身兼其他岗位的董事合理的薪酬。

付立春则认为，市场各方应充分关注董事频繁流动问题。此外，要给新三板中小企业提供更多支持和扶助。比如，给出相应的财税减免和财政补贴。“公司正常经营并持续成长，才能稳住董事的心。”