东北炼化工程公司(以下简称东北工程)是中石油**以检维修为主的工程公司。依据集团公司党组专业化重组的决策,从2007年6月企业正式组建至今的两年多时间里,坚持走专业化发展之路不动摇,全力践行“建设学习型企业、培养专家型员工”的科学发展目标,走出了以检维修为主,检维修与工程建设一体化发展的道路,开创了企业发展的新局面。
东北工程重组之初,面对企业内外复杂的形势,总经理、党委书记陈青松认识到:建设中石油炼化平稳运行的保障能力,无先例可借鉴,无坦途可走,东北公司要生存、发展,就必须建立一种持续性、战略性的能力培养机制,增长知识、转变观念、改进工作,强化整个组织的生存能力、竞争能力和**能力。
东北工程建设学习型企业、培养专家型员工的一个突出特点,就是学习主题长期不变,学习内容随任务更新,并且始终坚持全员参与、全过程管理和全方位培训。
经过两年来的实践和探索,取得了明显的效果。2009年,东北工程资产总额达到30亿元,比重组前的2006年增长17%。实现主营业务收入47.48亿元,同比增长58.65%。企业加大了机具设备投入,设备新度系数明显提高。同时,改革和发展成果惠及全体员工,2008年公司合同化员工年平均收入同比有了增长。
整合资源**管理 公司整体协调发展
提出并着手实施“三个一”价值观,即同举中石油同一面大旗、共走科学发展同一条道路、实现全公司一体化发展。
提出并着手实施“六化”发展战略,即一体化发展、专业化管理、扁平化组织、市场化运作、集约化经营、综合化服务。
2007年公司开始内部专业化重组,组建了检测等专业化公司;2008年实现了三个设计院管理软件、设计软件的统一,实现设计工作异地联动;2009年打造出以设计为龙头,带动全公司各项业务整体协调发展的一体化经营格局。
——工程总承包和工程建设管理成绩显著。截至2009年年底,公司在建项目共102项,总投资超过121亿元,其中国外项目13项。两年中,有2个项目获国家建筑工程鲁班奖、2项工程荣获新中国成立60周年“百项经典暨精品工程”称号。
2009年,由公司牵头,完成辽宁销售20万吨仓储设施总承包建设,成为国内同期同类建设项目的领跑者。与此同时,**介入中石油长江项目,承担“两个中心”的PMC、监理和总体设计任务。
——无损检测业务提前实现国内**目标。2007年年底,公司将无损检测业务进行了专业化重组。两年来,实现业务收入7975万元,实现利润309万元,创出历史新高。检测业务科技水平实现了快速提升,先后取得1项***工法和5项部级工法,有3项QC成果获奖。
随着业务的拓展,东北工程的无损检测业务开始走向**、走向海外,在非洲阿尔及利亚、苏丹等国开展业务。目前,受中石化、中国神华集团等国内知名企业邀请,代表业主在重点建设项目上对工程建设质量检测业务进行监检。
——监理业务实现向项目管理跨越。两年来,公司累计完成项目总投资额约360亿元,业务规模已晋升到**大型监理企业的行列。2009年,完成了向大型工程项目管理公司的实质性跨越。
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