12月10日下午，为积极响应公司“微笑服务”2015年度企业文化建设主题，贯彻落实公司企业文化建设阶段主题-----“宽容、理解、不抱怨”，验证管理部分析中心邀请到电话客服部曹颖主管为分析中心全体员工开展了关于《情绪与压力管理》的专题分享会。
分享会上，曹颖主管结合分析中心员工的工作实际，运用自身丰富的情绪管理经验，向分析中心全体员工分享了一场别开生面的“情绪与压力管理”盛宴，一个个生动形象的例子，一条条观点鲜明的主题以及一系列有效管理情绪与压力的技巧，为分析中心全体成员的工作压力疏导和情绪调节起到了积极作用。
会上气氛活跃掌声雷动，大家对情绪与压力的管理认知也上升到一个新的高度，个个低头认真笔记，积极踊跃参与。
随着公司的快速发展，我们员工也需要同步匹配个人能力和素质，而情绪与压力的有效管理便是基础。相信通过公司企业文化活动的不断深入推进，员工的不断参与和感悟，企业文化的不断落地生根，也必将推动公司发展更上一层楼！