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中控流体公司开展应届新员工培训

 

为帮助新员工更好地了解公司、熟悉环境、融入团队,中控流体公司综合管理部对新入职的5名应届新员工进行了为期9天的培训。此次培训采取中控集团公司集训和中控流体公司新员工引导的培训课程相结合的模式开展。

7月17日13:30,新员工们参加完由中控集团公司在浙江机电职业技术学院举办的集训后赶回流体公司,参加了《劳动关系与薪酬福利》和《ERP与信息**》两个课程的培训。**个课程由公司人事主管章姬主讲,她就招聘录用、劳动关系、薪酬福利管理等九个方面进行讲解,并一一解答了大家的提问。**个课程又总师办信息化助理郭仲园主讲,他从ERP概述、ERP安装准备工作、ERP常用功能和常见问题解决方法四个方面展开讲解了课程内容。

接着,新员工们就培训心得与讲师进行了互动交流,他们为能加入到中控流体公司深感荣幸,表示以后要加强学习,努力工作,以实际行动和成绩回报公司,并快速融入中控大家庭。

 *后,章姬送给大家一句话:“接受你所不能改变的事实,改变你所能改变的一切”。她要求新员工们认同中控的文化、理念、价值观,并要求他们从头做起,摒弃以往的荣誉和传统做法,丢掉包袱轻装上阵,又快又好地融入公司。同时,她希望大家努力工作、学习、付出,在不断的担当过程中,必然会得到公司的回报,收获美好的人生!