民企与员工结成共同体 天能仪表一年内两度加薪据磁翻板液位计报导，人和企业兴，已经成为浙江民营企业发展的奥秘。走进江苏金湖工业区，天能仪表有限公司是一家民营企业，对员工却有着很强的“磁力”。今年年初和10月份，公司两度给员工加薪，工资上涨了35%。年关到，别的企业愁来年招工难，天能仪表总经理却笑嘻嘻说，“我们忙的时候，老员工一定会回来帮忙的。
12月13日，天能仪表公司举行了**届二次职工代表大会，董事长代表企业在公司工资集体协商合同、女职工特殊权益保护专项集体合同等两个文件上签字，赢得员工阵阵掌声。
“公司年产值1.4亿元，在乐清、长兴两地有700多名工人，每个员工工资上涨35%，看起来是不小的数字，但是我们觉得没什么好舍不得。”算账要先替员工算算。“加薪能让员工实打实感受到企业的诚意。对天能来说，工资支出只占总体成本的10%，两次加薪我们的生产成本实际上是提升了3.5个百分点。先保住工人的工资涨幅，企业再从别的环节压缩成本，*后我们销售价总体上涨了2%。今年的情形，价格上涨一点客户完全可以接受，况且我们是行业龙头企业，拥有市场定价权，这一点完全可以替员工打算到。”